Comment calculer l'impôt sur le revenu des particuliers pour les étrangers qui sont des particuliers résidant au Vietnam

Pour les étrangers, pour déterminer le revenu imposable, il sera déterminé si le particulier est un résident ou un non-résident pour déterminer les obligations fiscales découlant au Vietnam. Suivant Anpha vous guidera dans le calcul de l'impôt sur le revenu des particuliers pour les étrangers.

Le revenu imposable d'un particulier résident est le revenu généré à l'intérieur et à l'extérieur du territoire vietnamien, quel que soit le lieu où le revenu est versé ou où le revenu est perçu.

1. Les conditions sont celles d'un résident étranger

Un étranger doit satisfaire à l'une des conditions suivantes pour être considéré comme résident :

• Les étrangers présents au Vietnam pendant 183 jours ou plus au cours d'une année civile ou pendant 12 mois consécutifs à compter du premier jour d'arrivée au Vietnam;
• Avoir une résidence permanente inscrite sur la carte de résidence permanente ou une résidence temporaire sur inscription délivrée par un organisme compétent relevant du Ministère de la sécurité publique;
• Louer une maison pour vivre au Vietnam avec une durée de location de 183 jours ou plus au cours de l'année fiscale selon les dispositions de la loi sur le logement.

2. Comment calculer l'impôt sur le revenu des particuliers pour les résidents étrangers

Pour les personnes qui sont des étrangers travaillant au Vietnam - qui sont des personnes physiques résidentes, l'entreprise doit déduire l'impôt selon le barème d'imposition partiellement progressif selon la formule suivante:

Ici :

- Revenu total : salaire total perçu par le particulier pendant la période d'imposition à l'intérieur et à l'extérieur du territoire vietnamien.

- Exonérations fiscales :

• Les frais de voyage d'affaires, les frais de téléphone et les papeteries (exprimés clairement dans les règlements de la compagnie);
• Le coût des uniformes payés aux employés ne doit pas dépasser 5 000 000 VND/personne/année; les dépenses d'habillement en nature;
• Revenus provenant du dépassement du taux normal de la journée de travail par les heures supplémentaires et le travail posté;
• Les frais de transport des travailleurs à destination et en provenance du travail et de retour à leur résidence;
• Le paiement de la formation conformément au plan de l'employeur visant à améliorer les qualifications et les compétences en fonction de l'emploi;
• Les dépenses relatives aux billets d'avion de retour une fois par an;
• Les frais de scolarité des enfants des employés, du préscolaire au secondaire, sont payés par l'unité;
• Les frais de repas sont exonérés de l'impôt sur le revenu des particuliers maximum: 730 000 VND/mois, certaines dépenses pour l'utilisation collective des employés en nature;
• Les dépenses en billets d'avion pour les voyages d'affaires des employés dont les emplois nécessitent une rotation;
• Les dépenses comprennent la piété filiale et les cérémonies de mariage.

- Déductions :

• Déduction personnelle : 11 000 000 VND/mois et est calculé comme déduction personnelle à partir de janvier ou du mois d'arrivée au Vietnam pour la première fois au mois où le contrat prend fin ou quitte le Vietnam dans l'année d'imposition - entièrement calculé. par mois;
• Déduction pour charges de famille : 4 400 000 VND/mois;
• Déduction des paiements d'assurance sur les salaires des employés avec les taux de déduction suivants en 2022: Caisse de retraite (8 %); Assurance maladie (1,5%);
• Les retenues comprennent l'encouragement à l'étude, les contributions caritatives et humanitaires.

- Taux d'imposition - barème d'imposition partiellement progressif: